Offre d'emploi
Orange Business Services

Fiche de poste Orange Cyberdéfense

ALTERNANT « Pilote de projets transverses et transformation »
Bac+4/Bac+5 – Septembre 2025 – Paris La Défense

DESCRIPTIF DU SERVICE & DE L’EQUIPE
Orange Cyberdéfense est l'entité stratégique du Groupe Orange dédiée à la sécurité numérique.
Nous accompagnons les entreprises de toutes tailles, organismes critiques, administrations et collectivités locales dans la conception de leurs stratégies de cybersécurité, leur mise en œuvre et leur gestion opérationnelle.
Nous leur apportons notre expertise afin d’assurer le meilleur niveau de protection de leurs données, de leurs équipements et des services qu’ils offrent à leurs clients ou leurs administrés.
Avec un CA de plus d'un Millard d'€ en 2023, et plus de 3000 experts dédiés à la cybersécurité, nous nous positionnons aujourd'hui comme le Leader européen sur le marché de la cyberdéfense.

Notre vocation est de construire une société numérique plus sûre.

DESCRIPTION GENERALE DU POSTE

Missions du poste :
Transformation et transversalité : votre terrain de jeu vous attend !
▪ Vous coordonnez et pilotez des projets transverses en lien avec les différentes Business Units.
▪ Vous contribuez à l'amélioration continue des processus internes, en identifiant les leviers d'optimisation.
▪ Vous analysez et modélisez des données pour accompagner la prise de décision stratégique.
▪ Vous collaborez étroitement avec les équipes RSE pour garantir un impact positif et responsable des projets.
▪ Vous participez activement à la mise en œuvre des initiatives de transformation au sein de l’entreprise.

Les compétences que vous aurez l'opportunité de développer grâce à ce poste
En rejoignant notre équipe, vous aurez l'opportunité de développer vos compétences en gestion de projets complexes dans un environnement transverse et multi-BU. Vous approfondirez vos connaissances en gestion du changement et en amélioration continue, tout en renforçant votre maîtrise des outils d'analyse de données comme Excel et PowerBI. Vous évoluerez dans un environnement de cybersécurité à 360° de haute expertise, en intégrant une équipe jeune, motivée et à taille humaine. Vous apprendrez également à collaborer avec des équipes pluridisciplinaires et à piloter des initiatives stratégiques dans un contexte stimulant et innovant.

Compétences requises pour le poste :
Vos hard skills
▪ Connaissance des méthodologies de gestion de projet et de gestion du changement.
▪ Notions en cybersécurité et en transformation digitale.
▪ Maîtrise d'Excel et de PowerBI, notamment pour l'analyse et le traitement de données.
▪ Connaissance des principes d'amélioration continue et capacité à les appliquer dans un contexte
opérationnel.
▪ Capacité à analyser et modéliser des processus complexes.

Vos soft skills
Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur et votre organisation, qui vous permettent de mener plusieurs projets de front avec efficacité. Votre esprit d'analyse et votre curiosité vous poussent à toujours chercher des solutions innovantes. Vous faites preuve d'un excellent relationnel et d'une capacité à collaborer avec des interlocuteurs variés. Votre autonomie et votre proactivité sont des atouts majeurs pour réussir dans ce poste, tout comme votre capacité à vous adapter à des environnements en constante évolution.

PROFIL RECHERCHE
Vous êtes actuellement en formation Bac+4/Bac+5 dans une école d’ingénieur ou à l’université, avec une spécialisation en gestion de projets ou en transformation digitale.

LE + DE L’OFFRE :
Les avantages de l’offre
▪ Une immersion dans un environnement de cybersécurité de pointe, au cœur des enjeux stratégiques d'Orange Cyberdefense.
▪ Un accompagnement personnalisé tout au long de votre alternance, avec un mentor dédié pour vous guider dans vos missions.
▪ La possibilité de travailler sur des projets responsables qui ont du sens et un impact positif, grâce notamment à une collaboration étroite avec l'équipe RSE.

A savoir sur l’équipe
Vous rejoindrez une jeune équipe à taille humaine, composée de 2 personnes dans l'équipe Projets Transverses et de 6 personnes dans l'équipe Transformation. Conviviale et fun, l'équipe valorise l'entraide, la bonne humeur et un esprit collaboratif pour relever ensemble les défis de la transformation.

La promesse employeur
"Chez Orange Cyberdefense, nous croyons qu’un environnement de travail attentionné, responsable et audacieux est la clé pour révéler le meilleur de chacun. En rejoignant notre équipe, vous évoluerez dans une atmosphère bienveillante, où l’entraide et l’audace sont au cœur de nos valeurs. Vous aurez l’opportunité de contribuer à des projets porteurs de sens, tout en développant vos compétences dans un cadre stimulant et innovant. Quand vous voulez vous épanouir dans un environnement qui vous ressemble, Orange est là."

Pourquoi nous rejoindre ?
Nos collaborateurs sont notre richesse ; nous ne pouvons protéger nos clients sans eux !
Chez Orange Cyberdéfense, vous rejoindrez une communauté d'experts passionnés avec lesquels vous réaliserez des missions qui font sens.

Nos + :
• Notre état d'esprit : Organisation d'afterworks, team building, tournoi de babyfoot & co, implication des salariés dans les projets de l'entreprise ;
• Votre carrière : Formations, certifications, assessments, Academy, mobilité interne, missions au sein de nos sites à l'international ;
• ❤ Notre engagement : partenaire clé en période de crise (protection des services de santé pendant la crise COVID-19, sécurisation des collectes pour Notre-Dame de Paris, etc.), acteur dans la politique RSE du Groupe Orange (égalité des chances, défense de la diversité…) ;
• ⚖ Votre équilibre de vie : télétravail, soutien aux activités sportives et culturelles, organisations de challenges sportifs etc. ;
• Nos autres avantages : Participation (Groupe Orange), intéressement, épargne salariale, compte épargne temps, chèques cadeaux etc.
Challenge, bienveillance et expertise seront au cœur de votre quotidien. Rejoignez-nous !

*Tous nos postes peuvent être soumis, selon le besoin, à une enquête administrative