Offre d'emploi
SMCP

Description de l'entreprise

SMCP, leader du luxe accessible avec ses marques Sandro, Maje, Claudie Pierlot et Fursac, compte plus de 1 662 points de vente dans 49 pays en Europe, en Amérique et en Asie. Le Groupe se distingue par des collections complètes et créatives ainsi que par son succès international.

Rejoignez SMCP pour contribuer à l’évolution d’un Groupe parisien en plein développement. Une expérience qui réunit plus de 6 600 collaborateurs.

SMCP offre les mêmes opportunités professionnelles à tous, sans distinction.
Ainsi, toutes les candidatures sont examinées uniquement sur la base des compétences et de l’expérience.

Description du poste

Rattaché(e) au Directeur du Contrôle de Gestion, vous intervenez sur un périmètre défini de notre réseau de PDV (boutiques, corners et Outlet) France/Europe. Vos principales missions seront :

• Accompagnement et support des PDV pour la gestion de leur stock afin de prévenir la Démarque inconnue
• Contrôle de la bonne pratique des procédures de gestion de stock par les pdv France/Europe (réception, correction de stock, transferts, retour de collection…)
• Suivi quotidien des flux logistiques (livraisons entrepôts, transferts inter magasins, retours dépôts…)
• Principal interlocuteur des prestataires d’inventaires et prestataires de transport
• Planification, organisation et validation des inventaires boutiques
• Traitement de litiges transporteurs
• Planification et organisation des retours de collection en fin de saison
• Suivi des flux logistiques E-com et du traitement par le dépôt

Liste non exhaustive

Qualifications

Vous êtes issu(e) d’une formation Bac+3/4, une première expérience dans le domaine de la logistique ou de la gestion de stock serait un plus.

Vous avez un bon sens relationnel. Vous êtes autonome, rigoureux•se et avez une bonne maîtrise d’Excel.

Informations supplémentaires

Ce que Fursac vous offrira :

Des formations et des évolutions possibles chez Fursac et au sein du Groupe SMCP
Une rémunération compétitive composée d’une part fixe et d’une part variable
Un environnement de travail inclusif et collectif
Des réductions exceptionnelles sur l’ensemble des marques du groupe

Fursac est déterminé à encourager la diversité et l’inclusion. Nous sommes heureux d’étudier la demande d’emploi de tous les candidats qualifiés, sans égard à leur race, couleur, religion, orientation sexuelle, genre, nationalité d’origine, âge, handicap ou tout autre statut protégé par la loi.